У меня кривое первое впечатление о людях. Я не умею "просекать" человека с первой встречи, всегда узнаю потом много нового, подчас - противоположного тому, что мне казалось внешне. Если иногда и получается "просечь", то благодаря открытости и искренности этого самого человека.)
Один на один еще куда ни шло, там за счёт концентрации общения кривизна моя сглаживается. Но когда людей много, и новые лица поневоле в голове ранжируются по привлекательности, ранжируются они так, что впору записывать и потом перечитывать вместо анекдотов. Если повспоминать хорошенько, как минимум 7 из 10 моих друзей сначала мне не нравились, некоторые - ну совсем.) И с коллегами на работе, кстати: работать по итогу у меня получалось лучше всего с теми, с кем сначала работать вместе не хотелось совершенно. И наоборот: с теми, кто мне сразу очень понравился, складывалось у меня по итогу редко. Умеренный интересв моей стороны оказывался в большинстве случаев куда более перспективным и заслуживающим доверия.
Есть у меня несколько систематических ошибок.
читать дальше
Правда, большое достоинство этого недостатка в том, что я не спешу с выводами и всецело готова к дальнейшим открытиям в общении, а открытия я люблю =) ну и всегда стараюсь не зарекаться после первого знакомства.